Wir schulen, beraten und betreuen mit echter Begeisterung klein- und mittelständische Unternehmen Immer etwas anders als andere – aber immer sehr erfolgreich!
Das nennen wir Erfolg2.0
Ihre Vorteile
- Wir beraten Sie immer verständlich, allein und ganz individuell auf Sie und Ihre Bedürfnisse abgestimmt
- Wir stehen beratend neben Ihnen und stellen uns nicht besserwisserisch vor Sie
- Aus der Praxis für die Praxis, mit sofort umsetzbaren Hilfen und Tipps
- Es sind keine Vorkenntnisse bei den Teilnehmern aller Schulungen erforderlich und
- Unsere Beratung richtet sich explizit auch an klein- und mittelständische Unternehmen, daher auch unsere niedrigen Gebühren
- Wir stellen uns allein auf Sie ein, nicht umgekehrt
- Sie sagen, wann und wo wir Sie beraten oder schulen sollen. Gerne vor Ort in Ihrem Unternehmen oder auch an Ihrem Wunschort. Das gilt auch für Mediationen
- Sehr günstiger einmaliger Festpreis bei allen Schulungen, egal ob 5, 15, 50 oder mehr Teilnehmer und sehr günstige Tarife bei der Beratung und der Mediation.
Wir bieten Ihnen langjährige Erfahrungen…
- in der erfolgreichen unternehmerischen Schulungs- und Beratungspraxis
- in der erfolgreichen Konfliktlösung durch Mediation
- in der Wirtschaftsmediation in und zwischen Unternehmen oder deren Kunden
- als Konfliktmanager für Unternehmen
- als feste interne Konfliktmanager in Unternehmen
- in der Fort-und Weiterbildung für zahlreiche Unternehmen, Institute, Verbände, IHK usw.
- aus Lehraufträgen an renommierten Hochschulen, national und international
- aus Vorträgen und Schulungen in Unternehmen, national und international
- als Speaker auf Top-Messen, Großveranstaltungen, Roadshows usw.
- als anerkannte Fachautoren und Interviewpartner
Vertrauen Sie unseren hervorragenden Referenzen von zahlreichen Top-Unternehmen, großen Verbänden, renommierten Hochschulen und vielen Teilnehmern, national und international und vergleichen Sie ruhig unsere Leistungen und Preise mit jedem Anbieter im Markt!
Schulung
Wir schulen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 3 Varianten direkt vor Ort bei Ihnen im Unternehmen. Keine Fahrtzeiten und Ausfallzeiten und ein günstiger Festpreis pro Schulung, egal ob 5, 20 oder 100 Personen daran teilnehmen. Immer praxisnah, verständlich und sehr erfolgreich, wie unsere zahlreichen Teilnehmerinnen und Teilnehmer bestätigen.
Beratung
Wir unterstützen Sie aktiv bei Ihrer optimalen Unternehmens- und Organisationsentwicklung und geben Ihnen keine „klugen Ratschläge“. Wir fördern und entwickeln gemeinsam mit Ihnen durch eine kreative individuelle Prozessberatung ideale Lösungen, die dann auch wirklich Ihren Bedürfnissen entsprechen.
Konfliktmanagement
Wir unterstützen und betreuen Sie in den Bereichen der Konfliktprävention, dem Aufbau und dem Angebot von Konfliktmanagementsystemen und unternehmensinterne und -externe Mediationen. Als externe Berater oder auch als Ihre eigenen unternehmensinterne Konfliktmanager.
Mediation
Unternehmensinterne oder -externe Konflikte und Probleme sind große Chancen! Aber nur dann, wenn sie auch wirklich gelöst werden. Vertrauen Sie unserer 20-jährigen Praxis in der Wirtschaftsmediation und vermeiden Sie so langwierige, kostenintensive und in der Regel auch unbefriedigende Urteile oder gerichtliche Vergleiche.
Schulungen
In der heutigen Zeit steigen im wirtschaftlichen Wettbewerb die Anforderungen für die Unternehmen und ihre Mitarbeiter ständig an. Der Leistungsdruck wächst und mit diesem auch der Stress und die persönlichen Belastungen. Erhöhte Krankenstände und die ständig zunehmende Einnahme von Medikamenten sind weitere Indikatoren für eine negative Gesamtentwicklung. Unsere Schulungen sind daher ausschließlich an den tatsächlichen Bedürfnissen der Teilnehmer ausgerichtet, damit diese direkt nach den Schulungen bei ihrer täglichen Arbeit wieder besser werden, denn nur, wer sich wirklich sicher ist, bei dem, was er gerade leistet, verringert seine eigene Fehlerquote und erhöht seine persönliche Zufriedenheit und die Leistungen und Ergebnisse für das Unternehmen. Wir haben daher aus unserer rund 20-jährigen Erfahrungen 3 Formate entwickelt, die sich im Zeitrahmen unterscheiden. Nahezu alle von uns angebotenen Themen lassen sich in 2 oder sogar allen 3 Zeitformaten durchführen. Die von uns zusätzlich angebotenen „besonderen Veranstaltungen“ werden vom Format und dem Inhalt individuell mit dem Auftraggeber abgestimmt.
Schulungen für Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Datenschutzrecht Grundlagenschulung
- Datenschutz als Managementaufgabe
- Datenpanne – und jetzt?
- Fotorecht
- Wirtschaftsmediation
- Corporate Pledges – Hintergründe und Empfehlungen
- Ideen, Konzepte usw. – Wie kann ich mich vor Nachahmern schützen?
- Der Umgang mit Emotionen im Berufsalltag
- Eine gewaltfreie Kommunikation in Unternehmen
- Kommunikationspsychologie für Führungskräfte
- Wie führe ich mein Unternehmen kollegial?
- Abgelenkte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – Was tun?
- „Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser“ – Überwachung von Mitarbeitern aus rechtlicher Sicht
- Werberecht und Mediation
- Arbeitsrecht und Mediation
- Vertragsrecht für die Marketingabteilung
- Urheberrecht im Unternehmensalltag
- Industrie 4.0 ≠ Arbeitsrecht 1.0
- Beschäftigtendatenschutz
- Praxiskenntnisse IT-Recht
- Grundlagen rechtssicherer Internetauftritt
- Unternehmensnachfolge – Unternehmenserfolg bewahren
- Mediation – Grundlagen
- Positive Leadership – Nur Modeerscheinung oder eine echte Chance für Unternehmen?
- Marken, Produkt- und Firmenbezeichnungen – wie finde ich gute Namen und was ist rechtlich zu beachten?
- Zeitmanagement im Berufsalltag
- Wirtschaftspsychologie für Führungskräfte
- Die Kraft der Rhetorik
- Mediation in Unternehmen für Führungskräfte
- Marketingmaßnahmen und Datenschutzrecht
- 1×1 des Arbeitnehmerdatenschutzes für Personalabteilungen
- Datenschutzrecht und Mediation
- Mitarbeiterschulung E-Commerce-Recht
- „Der Kunde hat immer RECHT“ – Den Spagat zwischen Recht und Kundenzufriedenheit schaffen
- Wettbewerbsrecht im Unternehmensalltag
- Recht des Onlinemarketing
- Ansprüche von Kunden nach dem Datenschutzrecht
- Rechtssicher Online-Handel
- Der Vortrag – Freude statt Angst!
- Mediation – Aufbaukurs
- Positive Psychologie in Unternehmen
- Neue Arbeitszeitmodelle
- Resilienz – Nur Modeerscheinung oder doch ein Weg aus dem Stress?
- Wie kommuniziert man richtig? Grundsätze der unternehmensinternen/-externen Kommunikationspsychologie
- Die Kraft der Rhetorik Für Führungskräfte
- Konfliktmanagement in Unternehmen für Führungskräfte
- Unterstützungsschulung für betriebliche Datenschutzbeauftragte
- Arbeitsrecht für Quereinsteiger
- IT-Recht und Mediation
- Grundlagen Datenschutzrecht & Kommunikation mit Kunden im E-Commerce
- Vertragsrecht für Einkaufsabteilung und Verkaufsabteilung
- Schutz von Know-How des Unternehmens gegen „Diebstahl“
Die besondere Veranstaltung
Sie suchen und wünschen sich ein Thema, das wir hier nicht aufgeführt haben? Sie suchen einen besonderen Vortrag mit Bezug zu Ihrem Unternehmen, seiner Präsentation gegenüber Dritten oder zur Unterstützung Ihrer eigene Waren- und Leistungsangebote, z.B. für Messen, Tagungen, Roadshows usw.? Sie brauchen für eine besondere interne oder externe Veranstaltung eine unterhaltsame Darbietung, einen Spontanvortrag, Impulsvortrag o.ä. als Ihr individuelles Programmhighlight? Sie suchen Top-Referenten für Ihre eigenen Fort- und Weiterbildungsangebote?
Beratung
Viele Wirtschaftsberater sind der Ansicht, dass Sie aufgrund der eigenen Expertise den Unternehmern Lösungen vorgeben können. Diese Vorschläge werden jedoch in der Praxis nicht selten von den Führungskräften und insbesondere auch von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als eine Art Fremdkörper empfunden, der mit Zwang in „ihr“ Unternehmenssystem eingeschlagen wird. Viele diese Beratungen bleiben wirkungslos, einige eingeleitete Prozesse werden wieder abgebrochen und manche bewirken sogar ein gegenteiliges Ergebnis. Wir verstehen uns als ein Sie begleitender Partner, der gemeinsam mit Ihnen im Rahmen einer kreativen und dynamischen Prozessberatung Ihre konkrete Situation analysiert, kritisch hinterfragt und dann mit Ihnen individuelle unternehmensspezifische Lösungen formt, deren Basis und Prozesse von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch wirklich akzeptiert und aktiv unterstützt werden. Wir stehen an Ihrer Seite und unterstützen Sie und stellen uns nicht besserwisserisch und bevormundend vor Sie! Sehr gerne stellen wir Ihnen bei Ihnen vor Ort unsere Beratungsangebote unverbindlich und kostenlos vor!
Task-Coach
In den Unternehmen werden täglich viele hunderte Entscheidungen getroffen. Nicht alle haben über die jeweilige Frage hinausgehende Auswirkungen, einige hingegen schon. Im Rahmen des von uns für Unternehmen entwickelten Task-Coach Konzeptes bieten wir Ihnen die Möglichkeit mit uns über Ihre Ideen, Ziele, Prozesse oder auch notwendige strukturelle oder personelle Veränderungen zu sprechen. Durch ein dabei von uns aktiv geführtes zielorientiertes kreatives Dialog Coaching helfen wir Ihnen, Ihre Vorstellungen, Ideen und Wünsche selbstständig zu reflektieren, kritisch zu hinterfragen und durch neue Gesichtspunkte im Rahmen eines gemeinsamen Dialogs zu optimieren. Ganz egal, ob z.B. bei neuen Aufgaben, Prozessanpassungen, Änderungen oder Erweiterungen von Waren- oder Dienstleistungsangeboten oder einer umfangreichen neuen Ausrichtung der wichtigsten unternehmerischen Ziele: Wir hören Ihnen wirklich zu und stellen die Fragen, die Sie brauchen, um das Gesagte direkt selbst neu bewerten und konstruktiv hinterfragen zu können. Das Ziel ist, dass Sie im Ergebnis sichere Entscheidungen treffen, planen und optimal umsetzen können. Im Rahmen unseres Task-Coachs werden Sie so Ihre Aufgaben und Zielsetzungen völlig neu wahrnehmen und im Ergebnis Ihre Handlungsspielräume erheblich erweitern. Wir manipulieren oder bevormunden Sie nicht, sondern fördern durch einen individuell auf die konkrete Aufgabenstellung abgestimmten absolut transparenten aktiven Gesprächsprozess Ihre Lösungsorientierungen und -möglichkeiten. Sprechen Sie uns einfach an. Gerne senden wir Ihnen ein unverbindliches Angebot zu.
Konfliktmanagement
Konflikte in Unternehmen sind echte Chancen – wenn sie gelöst werden!
Im Schnitt fehlte jeder Arbeitnehmer im Jahr 2015 an 15,2 Tagen – 2014 waren es noch 14,4 Tage, 2013 sogar nur 11,8 Tage. Das geht aus dem Bericht der Bundesregierung „über den Stand von Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit“ hervor. Danach fielen vergangenes Jahr 587,4 Millionen Arbeitstage wegen Krankheit aus – 44 Millionen mehr als 2014. Diese Zahlen sind 2016 noch mal gestiegen und werden in Zukunft wohl noch weiter steigen und der Wertewandel beeinflusst den Trend weiter.
Es erscheint bei diesen Zahlen zunächst kaum vorstellbar, aber die hier zugrunde liegenden Konflikte bieten immer zunächst einmal sehr viele positive Möglichkeiten für die Unternehmen, wenn sie frühzeitig erkannt und gelöst werden. Durch interne eigene Konfliktmanagementsysteme oder durch externe Spezialisten. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter klagen über einen ständig steigenden Druck und zunehmenden Stress, viele würden am liebsten sofort wesentlich weniger arbeiten.
Wir unterstützen Sie durch Beratungen und Schulungen im Bereich der Konfliktprävention, wir unterstützen Sie beim Aufbau eines unternehmenseigenen Konfliktmanagementsystems oder sind für Sie und Ihr Unternehmen als Konfliktmanager intern und extern tätig. Selbstverständlich sind wir als erfahrene Mediatoren auch für Sie aktiv bei Lösungen von Konflikten (intern und extern) tätig. Gerne unterstützen wir Sie und Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch in den Bereichen Supervision und Coaching
Gerne stellen wir Ihnen unsere Leistungen vor Ort vor und beantworten dann alle Ihre Fragen. Selbstverständlich ist dies für Sie völlig kostenfrei und absolut unverbindlich!
Mediation
Wir lösen unternehmensinterne und -externe Konflikte für Sie und stehen an Ihrer Seite! Täglich wird in Deutschland bis zu 25 Prozent der gesamten Arbeitszeit für die Beschäftigung mit Konflikten verwendet, bei Führungskräften sogar über 50%. Die unmittelbaren Folgen allein durch die zeitliche Inanspruchnahme sind offensichtlich. Werden die Konflikte nicht gelöst, steigt diese zeitliche Belastung zwangsläufig weiter an und die mittelbaren Folgen treten auch noch hinzu. Wenn Führungskräfte heute bereits mehr als die Hälfte Ihrer gesamten Arbeitszeit für die Beschäftigung mit den unternehmensinternen und -externen Problemen aufwenden müssen, fehlt deren Leistung dann in allen eigentlich von ihnen zu erfüllenden Arbeiten. Somit sind es auch die mittelbaren negativen Auswirkungen, die zu einer Schwächung der Unternehmen und zu einer immer größer werdenden Unzufriedenheit bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern führen. Man braucht keine hellseherischen Fähigkeiten, um zu verstehen, dass dies bei praktisch allen Personen im Unternehmen oder sogar bei ganzen Teams oder Abteilungen früher oder später zu einem Leistungseinbruch oder einem kompletten Leistungsausfall und zu einem bereits klar erkennbaren Anstieg an krankheitsbedingten Ausfällen führen kann. Die daraus resultierenden Probleme überfordern zunehmend heute praktisch alle Führungspersonen, da ihnen fast immer die Zeit für die eigenen Aufgaben und Ziele fehlt und ihr eigenes Belastungsniveau kontinuierlich ansteigt. Nicht selten führt dies bei allen Menschen im Berufsleben zu einer völligen Überlastung oder einem Burn-Out. Es erscheint bei diesen Fakten kaum vorstellbar, aber Probleme bieten zunächst einmal sehr viele Möglichkeiten für die Unternehmen, aber nur dann, wenn sie frühzeitig erkannt und auch wirklich gelöst werden. Gelöste Konflikte können dann aber unmittelbar als Grundlage von Veränderungen und positiven Entwicklungen in den Unternehmen genutzt werden und erzeugen viele mittelbare positive Auswirkungen in den Unternehmen und deren gesamten Beziehungen zu ihren Kunden und anderen Unternehmen. Nutzen Sie unsere 20-jährige Erfahrung und unsere herausragende fachliche Expertise und vermeiden Sie dadurch auch unnötige Kosten durch gerichtliche Auseinandersetzungen. Prozess- und verfahrensbegleitende Präventivberatung Wir sind wir neben der aktiven Konfliktlösung bei Projekten, Veränderungs- oder in Umsetzungsprozessen auch sehr erfolgreich präventiv begleitend tätig und unterstützen Sie und Ihre Berater hier auch aktiv bei der sicheren und erfolgreichen Umsetzung ihrer Aufgaben und Ziele.
Sprechen Sie uns einfach an. Natürlich völlig unverbindlich und kostenfrei.
FAQ
Was kostet eine Unternehmensberatung?
- pro Beratungsstunde 132,00 EUR (abgerechnet im 5 Minutentakt)
- für die Fahrtzeiten 84,00 EUR pro Stunde (abgerechnet im 5 Minutentakt) und
- pro gefahrenem Kilometer 0,65 EUR (alle Preise netto, zzgl. 19% USt)
Sie haben so auch hier bei unserem Beratungsangebot jederzeit eine absolute Kostenkontrolle. Wenn Sie Fragen dazu haben, gleich welcher Art, sprechen Sie uns bitte einfach an. Sehr gerne kommen wir auch zu Ihnen und stellen unsere Beratungsleistungen persönlich vor. Natürlich völlig unverbindlich und absolut kostenlos. » Kontakt aufnehmen
Was kostet die Betreuung im Bereich des Konfliktmanagements?
Was kostet eine Mediation?
- Stundenhonorar: 156,00 EUR, abgerechnet im 5 Minutentakt
- Fahrtzeiten: 96,00 EUR, abgerechnet im 5 Minutentakt
- Fahrtkosten: 0,65 EUR pro Kilometer
ACHTUNG: Diese Gebühren fallen für die Mediation als solche und nicht für jede Person oder Partei gesondert an. Daher ist es in der Regel so, dass z.B. bei einer Mediation zwischen zwei Personen oder Unternehmen die Gebühren dann auch zwischen diesen aufgeteilt werden, so dass dann z.B. jede Partei/Person nur noch 78,00 EUR pro Stunde, 48,00 EUR pro Stunde Fahrtzeit und 32,5 Cent pro gefahrenem Kilometer zahlt. Bei mehr als 2 Parteien werden die Gebühren dann entsprechend noch weiter aufgeteilt.
Vergleichen Sie unsere Leistungsangebote, basierend auf unseren langjährigen Erfahrungen und unseren sehr hohen Fachkompetenzen, ohne weiteres mit jedem Mediationsanbieter im Markt. Haben Sie Fragen? Sprechen Sie uns einfach völlig unverbindlich und kostenlos an.
Hilft Mediation auch beim Stressabbau meiner Mitarbeiter/innen?
Was ist Task-Coach?
Was ist das besondere an den Schulungen und wie günstig sind diese wirklich?
Welche Arten von Schulungen gibt es und was ist eine Doppelschulung?
Was sind „besondere Veranstaltungen“?
Echte Mehrwerte für die Unternehmer und was ist eigentlich mit Spaß bei den Schulungen?
Was bedeutet es, dass die Schulungen auf die jeweiligen Teilnehmer individuell abgestimmt werden?
Wir richten uns also auch hier allein nach Ihren Wünschen.
Können die Teilnehmer auch denn auch Fragen stellen und aktiv teilnehmen?
Was ist das besondere an den angebotenen Themen?
Gibt es von einem Schulungsthema immer auch alle 3 Zeitvarianten?
Was kosten die Schulungen?
- Schulungen mit 2 UE: 490,00 EUR, Doppelschulung (2 mal 2 UE): 790,00 EUR
- Schulungen mit 4 UE: 790,00 EUR, Doppelschulung (2 mal 4 UE): 1290,00 EUR
- Schulungen mit 6 UE: 1190,00 EUR (keine Doppelschulung möglich)
Die „Besondere Veranstaltung“, also ein individueller Vortrag bis max. 90 min., z.B. für Roadshows, Messen, Feiern des jeweiligen Unternehmens usw.: 890,00 EUR Fahrtzeiten: 96,00 EUR pro Stunde, abgerechnet im 5 Minutentakt. Alle Formate jeweils zzgl. 65 cent pro gefahrenem Kilometer Bei allen Schulungen ist es völlig egal ist, wie viele Personen dann teilnehmen, oder ob es nur Mitarbeiter des Auftraggebers sind oder z.B. auch seine Kunden oder Geschäftspartner usw. auch anwesend sind. Bei den individuellen „besonderen Veranstaltungen“ stimmen wir zunächst mit Ihnen den Inhalt und den Rahmen und das Format ab und übersenden Ihnen dann einen Kostenvoranschlag. Selbstverständlich ist diese Angebotsphase für Sie immer unverbindlich und kostenlos. Alle hier angegebenen Gebühren sind netto, also zzgl. der jeweils gültigen Umsatzsteuer zu berechnen. Hotelkosten kommen nur hinzu, wenn diese erforderlich und vorab mit dem Auftraggeber abgestimmt worden sind. So einfach und übersichtlich ist das bei uns! Selbstverständlich stehen wir Ihnen auch weiterhin für Rückfragen zur Verfügung.
Gibt es Teilnahmebescheinigungen und wo finden die Veranstaltungen statt?
Alles gar kein Problem, denn Sie allein wissen, wo wir Ihre Mitarbeiter am besten schulen sollten und nur das zählt für uns.
Welche Termine sind möglich und wie kann man buchen?
Sie haben noch eine weitere Frage?
Menschen
Rolf Albrecht
- Rechtsanwalt Fachanwalt für Informationstechnologierecht
- Fachanwalt für Gewerblichen Rechtsschutz
- Zert. Datenschutzbeauftragter (TÜV)
- Wirtschaftsmediator
- Langjähriger Referent, Dozent und Fachautor
Claudia Volke
- Mediatorin Wirtschaftsmediatorin
- Referentin Fachautorin Vorstand (Personal) im karitativen Bereich
- Rechtsanwältin
- Fachanwältin für Familienrecht
Claus Volke
- Zertifizierter Mediator
- Wirtschaftsmediator
- Unternehmensinterner und –externer Konfliktmanager
- Rechtsanwalt Fachanwalt für Informationstechnologierecht
- Fachanwalt für Gewerblichen Rechtschutz
- Lehrbeauftragter für Recht (Fachbereich Web-Business & Technology)
- Lehrbeauftragter für Gewerblichen Rechtsschutz und Wettbewerbsrecht
- Lehrbeauftragter für Strategisches IP- und Markenmanagement
- Lehrbeauftrager für Mediation
- Referent, Dozent, Fachautor und Trainer für Kommunikation, Schwerpunkt Unternehmen (intern und extern)
Christian Hindahl
- Rechtsanwalt
- Fachanwalt für Handels und Gesellschaftsrecht
- Fachanwalt für Bank- und Kapitalmarktrecht
- Wirtschaftsmediator (DAA)
- Fachautor und Referent
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann nehmen Sie doch einfach Kontakt mit uns auf!
volke consult GbR
Hochstraße 61, 45731 Waltrop
T: 02309 78755-28
F: 02309 78755-19
info@erfolg2-0.de
Weitere spannende Informationen
Kundenmeinungen
Wir benötigten einen Namen für eines unserer Produkte. Herr Volke hat uns extrem erfolgreich unterstützt, und zwar hat er es sowohl geschafft, den kreativen Prozess zu starten und zu moderieren, als auch im Anschluss sehr kompetent eine marken- und schutzrechtliche Bewertung zu liefern. Herzlichen Dank dafür!
Jörg Viola, GF ObjectCode GmbH
Der Vortrag von Herrn Volke war ein tolles Erlebnis, von welchem jeder Mitarbeiter, aus welcher Branche auch immer, sehr gut profitieren kann. Herr Volke versteht es hier mit einer gewissen Unterhaltung, aber auch sehr aktuellen (zum Teil) erschreckenden Statistiken, einen neuen Horizont zum Thema Zeitmanagement und Work-Life- Balance zu vermitteln und an konkreten Beispielen mit den anwesenden Zuhörern einen Lösungsansatz zu erarbeiten. Hier arbeitet Herr Volke mit anerkannten wissenschaftlichen Modellen und Methoden. Fragen und Anmerkungen sind jederzeit erwünscht und werden sorgfältig behandelt. Mir persönlich hat die Schulung sehr weitergeholfen.
M. Tubbesing
Herr Volke hat auf der 1&1 Versatel Partner-Roadshow in 5 Standorten bundesweit über die Themen „Die rechtliche Seite der Datensicherheit und Cyberkriminalität“ referiert. Entsprechend positiv fiel das Feedback der Teilnehmer aus. Meine Erwartungen an Herrn Volke haben sich mehr als erfüllt. Ich wusste ja, dass hier ein hochmotivierter und professioneller Anwalt und Redner präsentiert, aber so ein Thema so anschaulich mit Beispielen und Humor unterfüttert, dass war einmalig!
J. Paurat, 1&1 Versatel GmbH
Es war spannend für mich festzustellen, dass sich bereits nach wenigen Tagen durch die Übernahme und persönliche Leitung des Konfliktmanagementsystems durch Herrn Volke in unserem gesamten Unternehmen unheimlich viel zum Positiven gewendet hat. Von Beginn an ist die gesamte Kommunikation und der persönliche Umgang der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter untereinander sehr viel besser und einfach freundlicher und verständnisvoller geworden. Und das Beste ist, dass Herr Volke schon nach der Einführungsveranstaltung das Vertrauen wirklich aller Menschen in unserem Unternehmen gewinnen konnte. Wieder einmal hat es sich gezeigt, dass durch eine externe und neutrale Persönlichkeit Veränderungen bei den Mitarbeitern leichter und besser angenommen werden, als wir es ohne die Unterstützung durch Herrn Volke in der Vergangenheit erreichen konnten. Das alles schafft zudem eine große Entlastung auf der Führungsebene. Wir freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit.
Guido Otterbein GF der SEC COM GmbH
Herrn Volke gelingt es durch eine äußerst lebendige und sympathische Art, komplexe und vom Inhalt her eher trockene Themen bei seiner Hörerschaft bestens zu platzieren. Dabei fordert er indirekt den Teilnehmer auf unmittelbar nach der Veranstaltung in Aktion zu treten und die von ihm aufgezeigten Möglichkeiten zu nutzen. Die Teilnehmer haben von Beginn an das Gefühl, dass Sie sich im Anschluss jederzeit mit wichtigen Fragen an ihn wenden können. Herr Volke ist während der Veranstaltung auf alle Fragen eingegangen und konnte z.B. in meinem Fall alle aus dem Tag heraus resultierenden Fragen beantworten.
Theo Papadopoulos, Teamleiter Vodafone Jobacademy
Ich bin begeistert von dem Seminar, denn trotz der Komplexität des Schulungsthemas hat Herr Volke den Inhalt sehr verständlich vermitteln können. Es entstand durch die dynamische Vortragsweise und Beantwortung der Fragen immer ein Mehrwert an Wissen.
Jonas Ernst Geschäftsführer | SiJo Solutions
Wer bei „Datenschutz“ zuerst an staubtrockene Gesetzestexte denkt, kennt Herrn Volke nicht. Sein informativer und zugleich unterhaltsamer Vortrag zu diesem Thema war unterfüttert mit klaren Ansagen und praxisnahen Beispielen – sehr kurzweilig, sehr empfehlenswert.
Cai Brockmann · Chefredakteur FIDELITY Verlag GmbH
Sehr guter Vortrag mit hohem Mehrwert für die eigene Praxis.
C. Stemberg, Rechtsanwalt / Münster
Seit über 10 Jahren ist Claus Volke einer unserer besten Referenten bei juristischen Themen – kompetent und eloquent, die Teilnehmer sind begeistert.
Verband Druck und Medien Nordwest
Die Vorträge waren immer praxisnah. Herr Albrecht, ist wirklich klasse und schafft es immer, die Thematik des Rechts auch Unternehmern und Nicht-Juristen sehr gut näher zu bringen.
Simon Köhler, Geschäftsführer conpark GmbH
Der Vortrag von Herrn Volke war gut und leicht verständlich vorgetragen und mit einem Spritzer Humor gewürzt. Inhaltlich lassen sich einige der Tipps in unserem Geschäftsbereich gut umsetzen.
T.-R. Völkl, Chemische Werke Hommel GmbH & Co. KG
Und für die meisten Unternehmer dürfte sich das Kommen gelohnt haben, denn Volke referierte praxisnah und auf die Bedürfnisse seiner Zuhörer abgestimmt. Immer wieder unterbrach der Lehrbeauftragte für IT-Recht außerdem seinen Vortrag, sobald im Plenum Nachfragen aufkamen.
Lüntec
Claus Volke fesselte und sensibilisierte seine Zuhörer mit seinem Vortrag bezüglich des täglichen Umgangs mit den neuen Medien.
Wirtschaftsförderung Stadt Waltrop
Was ist das Geheimnis von Veränderungen in einem Unternehmen? Man muss jeden Einzelnen erreichen und genau hier liegt die Stärke von Herrn Volke. Er schafft es immer wieder auch die komplexesten und nicht immer einfachen Themen in den Schulungen anschaulich und in seiner ganz besonderen Art zu präsentieren. Bei ihm hören einfach alle gerne und motiviert zu und die Ergebnisse sprechen wohl für sich: Alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behalten die zahlreichen Praxishinweise und „leben“ diese sofort in ihrem Berufsalltag. Und das Beste ist, sie fragen sogar selbstständig nach weiteren Schulungen an. Das ist echt einmalig in unserer jahrzehntelangen Unternehmensgeschichte und ein großer Erfolgsfaktor für uns, damit wir als Unternehmen konsequent weiterentwickeln können.
Kay Schulmeyer Prokurist der SEC COM GmbH
Uns hat der Vortrag zum Thema „Datenschutz – der Countdown läuft“ sehr gut gefallen. Ein sachliches Thema wurde uns von Herrn Volke sehr frisch und interessant präsentiert. Wir haben einen guten Einblick in die aktuelle Situation und über die kommenden Änderungen und Anforderungen erhalten. Besonders hat uns das Verständnis des Umgangs mit den Daten (erheben, verarbeiten, nutzen) und die Verantwortlichkeiten (Datenverarbeiter, Datenverantwortlicher) geholfen um mit der internen Überarbeitung schon am nächsten Tag zu starten.
Terje Kristiansn & Anne Corneliussen Geschäftsführer Faktum Software GmbH
Der Vortrag hat mir die Augen für die Möglichkeit der Mediation geöffnet – eine erstklassige, risikoreduzierende Option sowohl im Unternehmen als auch im privaten Umfeld!
Dr. Breucker, Phase 17 GmbH
Herr Albrecht ist langjähriger Dozent in unserem Weiterbildungsangebot. Seine Tätigkeit kommt bei unseren Studierenden aufgrund seiner fachlichen Kompetenz und dem Umgang mit unseren Kunden immer sehr gut an.
Olaf Dierker, Akademieleiter TLA TeleLearn-Akademie gGmbH
Ein wirklich guter, tagesaktueller Vortrag mit praxisnahen Hilfestellungen für die Unternehmen und viel Raum für Fragen der Teilnehmer.
Dr. Hildebrand v. Hundt, WFZruhr
Die Mischung aus Theorie und Praxis (Ausprobieren der Mediationsmethoden) fand ich besonders gut. Ich habe noch nie so viel aus einer Veranstaltung mitgenommen wie aus dieser. Herr Volke zog uns von Anfang an in seinen Bann. Vielen Dank für die total interessanten zwei Wochenenden!
Das war eine der besten Lehrveranstaltungen an der FH. Herr Volke hat die Theorie min der Praxis verbunden und uns anhand von Rollenspielen Mediationen durchführen lassen – sehr hoher Lerneffekt!
Herr Albrecht ist langjähriger Dozent in unserem Weiterbildungsangebot. Seine Tätigkeit kommt bei unseren Studierenden aufgrund seiner fachlichen Kompetenz und dem Umgang mit unseren Kunden immer sehr gut an.
Olaf Dierker, Akademieleiter TLA TeleLearn-Akademie gGmbH
Herr Volke überzeugte als sehr guter Vortragender in der Lehrveranstaltung „Einführung Recht“ bei einem eher technisch interessierten Publikum und vermochte es, seine Inhalte in begeisternder Form zu vermitteln, auf die Studierenden einzugehen und für die relevanten Themenfelder nachhaltiges Interesse zu wecken.
Prof. (FH) Dipl.-Inf. Karsten Böhm, Studiengangsleiter Bachelorstudiengang Web Business & Technology, FH Kufstein Tirol
Gut strukturiertes theoretisches Wissen, mit spannenden Beispielen und hohem Praxisbezug!
Benedikt Franke
Die Veranstaltung wurde mit hohem Interesse vermittelt, mit etlichen spannenden Praxisbeispielen!
Christian Paul
Die Lehrveranstaltung (Wirtschaftsmediation) sollte verpflichtend für alle sein. Viele gute Tipps dafür, wie man richtig kommuniziert und dadurch Konflikte in der Arbeite sowie im Privatleben vermeiden kann.
Die Veranstaltung war und ist super! Der Inhalt wurde neugierig vermittelt und der Unterricht machte einfach Spaß, wodurch man noch mehr lernte. Nur Empfehlenswert diese Lehrweise!
Die FH sollte unbedingt versuchen, Herrn Volke auch für die nächsten Semester zu gewinnen.
Herrn Volke unbedingt für mehr Vorlesungen an die FH holen!
Gut strukturiertes theoretisches Wissen, mit spannenden Beispielen und hohem Praxisbezug!
Benedikt Franke
Die Veranstaltung wurde mit hohem Interesse vermittelt, mit etlichen spannenden Praxisbeispielen!
Christian Paul
Sehr wichtige und ernste Themen leicht verständlich und mit sehr hohem Bezug für unsere Unternehmenspraxis vorgetragen. Wir konnten sofort nach dem Seminar sehr viele Tipps und Hinweise erfolgreich umsetzen. Eines ist für uns ganz klar: Hier weiß jemand offenbar sehr gut, wovon er spricht.
H. Schmidt
Sehr informative Veranstaltung mit perfekt aufgearbeiteter Materie und Vermittlung dieser.
Benjamin Deutinger
Eine der besten Vorlesungen, die wir im Studium hatten, sollte meiner Meinung nach Pflichtvorlesung sein (Wirtschaftsmediation) .
Sehr gute Veranstaltung (Wirtschaftsmediation). Hat Spaß gemacht!
Sehr geehrter Herr Volke, ich möchte mich hiermit für die gestrige Informationsveranstaltung zum Thema „Das neue Datenschutzrecht – der Countdown läuft“, bedanken. Die doch recht trockene Thematik wurde von Ihnen in interessanter und kurzweiliger Art behandelt. Ihre zahlreichen Hinweise sind für den Umgang mit dem neuen Datenschutz sehr hilfreich.
U. Seidenberg
Das von Hr. Volke veranstaltete Seminar zum Thema ‚Betrieblicher Datenschutz‘ bot neben grundlegenden Inhalten und aktuellen Ergänzungen viele Bezüge zur Praxis, die mindestens als Denkanstöße, meist aber als hilfreiche How-Tos daherkommen.
Dr. Bernd-Christop Schwede, GF ObjectCode GmbH
Perfekter Unterricht. Hier ist nichts mehr anzuregen!
Herr Volke sollte noch mehr an der FH tätig sein. Bringt sich sehr ein und motiviert die Studenten!
Herr Volke leitete die sehr gelungene Veranstaltung sehr praxisorientiert und verstand es, mit seiner sehr großen Sach- und Fachkompetenz die gesamten Inhalte nicht nur theoretisch, sondern auch verständlich und mit sehr vielen Beispielen aus der unternehmerischen Praxis zu erklären. Er begeisterte alle Teilnehmer auch mit seiner Freude an den Themen und seinem Humor, so daß der Vortrag für uns ausgesprochen informativ und zugleich sehr unterhaltsam war. Einfach top!
Michael Fass, Geschäftsführer NEORY GmbH
Herr Volke ist bei unserer Gründermesse DIE INITIALE ein sehr gern gesehener Referent. Über die Jahre hinweg ist die Darstellung der Themen, unter anderem Daten- und Markenschutz, immer spannend und interessant. Die Inhalte werden gerade auch für die Zielgruppe der Startups und Gründungswilligen sehr praxisorientiert vermittelt.
DIE INITIALE
Eine der besten Vorlesungen, die wir im Studium hatten, sollte meiner Meinung nach Pflichtvorlesung sein (Wirtschaftsmediation) .
Guter Miss aus Theorie und Praxis. Lockere Atmosphäre und interessanter Inhalt.
Claus Volke schafft es, komplizierte Sachverhalte für Laien verständlich auf den Punkt zu bringen. Seit 8 Jahren erhalte ich durch ihn immer wieder wertvolle Denkanstöße für die geschäftliche Praxis.
Markus Seyer, Webentwickler
Bei nicht überladenen und somit völlig ausreichenden Medieneinsatz schafft es Claus Volke durch eine durchweg stimmige Tonspur, über mehrere Stunden seine Teilnehmer für sich zu gewinnen. Somit meistert er erfolgreich den Spagat zwischen Kurzweiligkeit und hochwertiger Wissensvermittlung – ‚Edutainment‘ at it’s best
D. Schulte
Herr Volke hat meine Aufmerksamkeit von Beginn bis Ende auf sich gezogen, da er die Thematik nicht nur souverän, sondern auch unterhaltsam dargestellt hat. Der hohe Praxisbezug hat schnell dazu geführt, dass man sich aktiv beteiligen, als auch Lösungen effektiv und gemeinsam erarbeiten konnte. Absolut empfehlenswert!
V. von Ruskowsky
Der Vortrag von Herrn RA Albrecht brachte viel Transparenz in eine Situation der rechtlichen Neuorientierung. Auch für Profis hatte der Vortrag Neuigkeiten zu bieten – insbesondere die Aufgabe sämtliche Vertragswerke auf die neue Situation nach dem 25.5.2018 zu adaptieren. Wir bedanken uns ganz herzlich.
Bernhard Margos, Geschäftsführer Bechtle GmbH IT-Systemhaus Solingen
Eine der besten Veranstaltungen während meines ganzen Studiums. Die Art, wie die Inhalte (zum Thema Wirtschaftsmediation) rübergebracht wurden, war unbeschreiblich gut. Vor allem die lockere, spaßige Art faszinierte mich. So viel habe ich selten aus einer Vorlesung mitgenommen. Vielen vielen Dank für die zwei tollen Wochenenden.
Thomas Ecker
Der Kurs “Konfliktmanagement und Mediation in Unternehmen und zwischen Unternehmen” war sehr interessant für mich und sehr hilfreich für meinen Berufsalltag. Ich konnte viele Tipps umsetzen und Konflikte lösen sowie auch vermeiden. Seit diesem Kurs überlege ich auch immer sehr intensiv davor wie ich einen Konflikt lösen kann. Falls in meiner Nähe wieder solch ein Kurs stattfinden würde, würde ich diesen wieder besuchen.
Bianca Wieland
Eine Handvoll Studenten durfte dieses Semester an der 4-tägigen Lehrveranstaltung teilnehmen und wurde von Herrn Volke anhand vieler praxisnaher Beispiele durch das heikle Thema der Mediation geführt. Der Inhalt wurde auf lockere Art und Weise vermittelt mit einer sehr guten Kombination aus Vortrag und praktischen Beispielen. Ich kann diesen Kurs und Herrn Volke nur weiterempfehlen, für all jene, die auf der Suche nach einer beruflichen aber auch persönlichen Bereicherung sind.
Johanna Niedrist
Das Elective zum Thema Wirtschaftsmediation war super und ich habe versucht das Erlernte immer wieder einzusetzen. Bisher sogar teilweise schon mit großem Erfolg, obwohl auch noch viel Erfahrung nötig ist. Ich habe in den vier Schulungstagen sehr viel gelernt und es hat riesen Spaß gemacht! Es hat gezeigt, dass es keine unzähligen Foliensätze braucht, um jemanden wirklich was beizubringen, sondern authentisches Auftreten und die Freude an dem Thema.
Danke für die schöne, abwechslungs- und lehrreiche Zeit!
Bernhard Schöberl